Page 17 - 2019 ZUIVER 10JAAR MAGAZINE

Melvyn op der Heijde (43) Rosalie Weeda (35)
Hoofdtrainer tennisselectie jeugd, Floormanager receptie,
werkzaam bij Amstelpark sinds 2007 werkzaam bij Zuiver sinds 2009

“Toen ik voor het eerst kwam trainen bij Amstelpark was ik 21 jaar en “Toen ik in 2009 solliciteerde bij Zuiver was ik eigenlijk op zoek naar een
was de tennisschool net verhuisd van de Gustav Mahlerlaan naar de Koe- tijdelijke baan. Ik stond op de wachtlijst bij KLM om stewardess te wor-
nenkade. Nu zijn er honderden tennisscholen, dus de concurrentie is vele den, maar dat duurde ontzettend lang. Ik heb altijd al interesse gehad in
malen groter. Dit waren echt de gloriejaren van Amstelpark. Het hele park de wellnessbranche en begon dan ook met veel plezier als receptioniste. Ik
draaide alléén maar om tennis en van 1997 tot en met 2001 vond hier had mijn draai snel gevonden en omdat ik al beschikte over leidinggeven-
iedere zomer het Grolsch Open Toernooi plaats. Dit ATP toernooi trok de ervaring, werd ik binnen een jaar aangesteld als shiftleader.
de beste spelers aan en zorgde voor ontzettend veel bezoekers op het park. Het was ontzettend leuk en bijzonder om de opstartfase mee te maken. Ik
In die tijd waren er maar 5 grote tennisscholen, dus alle spelers kwamen weet nog dat ik heel erg onder de indruk was van de lichtgevende spa re-
bij Amstelpark bij elkaar om te trainen. Veel goede spelers uit de top-20 ceptie. Er was toen nog een aparte receptie voor het hotel en Amstelpark
waaronder Richard Krajicek, Mario Ancic, Peter Wessels, Raemon Sluiter en daarachter zat een klein kantoortje waar de telefoon werd beantwoord.
maar ook top-100 spelers zoals Edwin Kempes waren hier kind aan huis. Het is leuk om te zien hoe het bedrijf in al die jaren is gegroeid. Toen we
net open waren kregen we namelijk maar zo’n 15 telefoontjes per dag
Toen de plannen voor de spa bekend werden gemaakt ontstonden er van mensen die meer informatie wilden of een reservering wilden maken.
bij Amstelpark wel de nodige vragen wat het voor de tennissport zou Die moesten we dan turven op een vel papier. Nu zijn dat er soms wel
AL 10 JAAR TROUW
betekenen. Er is - zeker tijdens de bouw - heel wat geduld en aan- honderden en is nagenoeg alles geautomatiseerd. De meeste gasten ma-
passingsvermogen gevraagd van de bezoekers van Amstelpark. Ge- ken voortaan een reservering via de website. Dit is makkelijk en gaat veel
lukkig is er voor gekozen om Amstelpark los te koppelen van Zui- sneller dan via de telefoon.
ver en wordt het gezien als een apart bedrijf met een eigen identiteit.
“Bij Zuiver is geen
Ik ben in dienst als trainer sinds 2007. Amstelpark is nog steeds een toon-
aangevende naam in de Nederlandse tenniswereld en ik vind het een eer
om voor Amstelpark te werken. Amstelpark heeft een leuk team en leuke dag hetzelfde.”
spelers. Sinds het clubhuis weer terug is aan de ‘andere’ kant, heerst er
zowel bij spelers als bij de trainers veel meer een clubgevoel. Men blijft
langer hangen na een training of een potje tennis met vrienden en er wor- Bij Zuiver is geen dag hetzelfde. De ene dag is het een drukke badkle-
den steeds meer leuke evenementen georganiseerd. Ook de komst van de dingdag, en de andere dag staat de telefoon roodgloeiend omdat er nieuwe
nieuwe banen en de groei van het aantal leden zorgen voor stabiliteit en arrangementen zijn gelanceerd of staat er een grote groep bij de receptie
een positieve vibe. om in te checken bij het hotel. Als er rijen tot aan de draaideur staan is
het de kunst om iedereen rustig en vriendelijk te woord te staan én zo snel
“Met onze talenten mogelijk iedereen te helpen. Dit zijn pittige dagen, maar ik krijg er samen
met mijn team iedere keer weer een voldaan gevoel van.
vaker op buitenlandse Ik ben dol op de spa en ga dan ook regelmatig een dagje ontspannen, AL 10 JAAR TROUW

zowel bij Zuiver als bij de concurrenten. Het is altijd goed om te kijken
toernooien spelen.” hoe andere spa’s het doen. Iedereen die ik vertel dat ik bij Zuiver werk is
gelijk enthousiast. Werken bij Zuiver verveelt nooit en mede dankzij de
fijne collega’s en leuke gasten ga ik nog steeds iedere dag met plezier naar
mijn werk.”
In 2018 zijn we weer gepromoveerd naar de hoofdklasse. Het doel is
om daarin te blijven en door te groeien naar de eredivisie. Ik hoop voor
de toekomst dat we met onze talenten meer toernooien in het buiten-
land kunnen gaan spelen. Net als vroeger weer een groot toernooi
organiseren bij Amstelpark zou ook echt geweldig zijn. Genoeg om kei-
hard voor te blijven werken. Als het aan mij ligt blijf ik nog lang onderdeel
van Amstelpark!”

Fotografie: Brett Florens

16 Zuiver 10 jaar magazine Zuiver 10 jaar magazine 17